google互相配合雇员月工资多少？怎样进Google子公司？在那里都干嘛？

Google开发人员周薪25亿美元 胜过美国总统

最近，我和一位我以前的雇员进行了一场融洽的聊天。我们谈了许多，把自从数月前最后一场碰面后至今发生的事都过了一遍，其中他提到的一件事是，他现在是Google的开发人员了。

他突然的说了一句：“你在论坛里看到的这些关于Google薪资的信息都是错的，我每年差不多能拿25万。”这是两个像他这种不到30岁，做程式设计，而并非经理或类似的职务的人的总收入。

让我把事说的更详细些：那位比比从两个极好的理工学院的计算机系统系出来的，但也并非来自麻省理工学院或其他同类的理工学院，他是两个极好的开发人员，但用他他们的5亿美元！

假定他说的是原委、不华而不实——我非但不怀疑那位比比，他是两个正经的不能再正经的人了——去除各种地税和在加州的生活开支，这余下的钱却是不少的。

为他们的劳动缴交这么多的钱款或Google股票，其有利的一面是，你极难再去去除这种的金手铐。放弃这种的总收入急于用数月时间开设两个举步维艰、盈利前景未明的创业者子公司，这似乎极难。

另一方面，假如你有了明确的目标，紧衣缩食在Google干上4年，你有可能喜领一大笔创立子公司的金费。但你能否在这种的创业者子公司里赚到一份相当于执行官XX官的薪资，这却是个疑点（假如有两个极好的退出机制），对于大多数人，我想她们的标准答案是驳斥的。你要承担巨大的责任和压力，在这前4、5年——假定你最终成功了——你的投资回报可能只会是在Google这种的子公司里挣的钱是圣克洛县之一。

可心想一想，我不应惊讶。毕竟，假如Google召募了这些有天分有劲头的人并想赢回她们，它就需要找到一种消弭他们Shajapur的设想的设想。最简单的达到这种目的方法就从它实力雄厚的资金里掏出一部分，交给这些技术能力强、值得长期培育的人。

Google开发人员的周薪的平均挡位大概在13亿美元，那位老头显然略低了这个水平许多，而且有额外奖金或股票。毕竟，对两个不到30岁的人来说，一年1/4百亿美元的总收入是令人刮目的。相当极好。我们可以很合理的推理出，这些比他有经验的人会挣的比这还要多。

这种事引起的效应——从创业者子公司的角度来说——假如你的子公司位于硅谷，像Google这种的子公司会成为吸引人才的有力竞争者。在硅谷这种的生态环境中，你起初会觉得有一定的优势，但你也会发现，在这里，你花在开发人员身上的钱要比在两个像Google这种财大气粗的子公司比较稀少的地方要多许多。

假如你不想让你的资金被迅速的烧光，把总部设在硅谷，开发放在其他地方，这不失为两个良策。值得深思。

在这次聊天之前，我以为这篇文章里描述的关于Google薪资的数据是可信的，但如今我不这么认为了。

第二个问题

李开复：普通学校的毕业生如何进入Google

（1） 从非一流学校进入zhu名企业确实不容易。由于目前就业现状呈现出僧多粥少的形势，因此许多最好的外企和国企都把门坎设置得比较高，的确，并非名校出身的学生会比较困难，甚至有些子公司不考虑非名校学生。但是，这代表没有希望。我在微软 时雇用过两个理工学院没有读完的工程师。我在Google也雇用了两个专升本的工程师。这些少数的突破者都是把握了理工学院时光，发挥出他们的亮点（两个他们创业者 虽没有成功 但是有宝贵的经验，另两个在某领域写了几十万行代码）。在申请时，她们的cover letter让这些亮点发光，捕捉了子公司HR的注意力。

（2） 想进入zhu名企业不见得是能够一步做到的，也并非每个人都可以培育出这么亮的亮点。但是，假如你真的渴望达到这个目标，你应该去咨询如何能够最大化你的机会，不必毕业后马上进入你梦想的企业，多给他们几年时间，经过两步达到目标。例如，几年前，一位普通学校 毕业的本科生想进Google，我和他深谈后发现他确实有潜力，但是除了学校名不经传，他的功底还不够深，于是，我建议他到加拿大的Waterloo理工学院读两个硕士。这个学校并非极难进，学费也并非太贵，但是毕业生 进入Google机会相当大。他两年把硕士读完，今年暑假如愿地加入了Google。另外有一位想进入微软的某两个部门，但是那个部门通常不收当届毕业生，经过他的咨询，发现那个部门常常雇用它的vendor子公司的雇员 ，于是他努力地进入了那个vendor子公司的微软小组，几年后终于进入了微软。最后两个例子，两个普通理工学院的毕业生想进入两个知名互联网 子公司，他发现该子公司雇用不少做测试的临时工。于是，他先去学基础的人工测试，毕业后进入该子公司做两个临时工，从最基层的人工测试做起，一年后他的努力和能力终于被发现，得到了转正的机会。假如你真的渴望两个目标，那么你需要去咨询，去努力，有耐心，才能得到机会。

（3） 在 刚进入理工学院时，其实每两个人都还有机会的。我反对把他们定位成“永远进不了好子公司”。而且，无论想进入名企却是中小企业，你的努力是一样的：把专业读好、 发觉他们的兴趣、培育可脱颖而出的“亮点”、练习自习的能力、增进情商、通过社团活动等学习团队合作（我的《给中国 学 生的第四封信》提出了七点重点）。刚进入理工学院，决不能太早放弃。你可以不喜欢你的学校，但是你不能不喜欢你他们。假如你哀叹、彷徨，甚至颓废，将你的四年 浪费后，你将一无所有。假如你在入学时对未来不满意，然后你从此不上进，四年后，你只会更不满意。假如你喜欢你他们，在乎他们的未来，你就要告诉他们：“ 我要从这不完美的地方，度过最充实的四年。老师教不好的，我他们学；课本学不到的，我到网上学。”也许这么走了四年你依然无法进入你向往的子公司，但是，那 时至少你知道你没有荒废你的四年，你做到了最好你能做到的，你会进入你能进入最好的子公司。林肯曾经说：“永远记住，你他们要取得成功的决心比什么都重 要。（Always bear in mind that your own resolution to success is more important than any other one thing.）”

（4） 假如你已经快要毕业了，你确实应该务实地评估他们的机会。假如没有可能进入某两个名企，千万不要抱着侥幸的心态。你应该脚踏实地地进入两个你能找到的最好的工作，把这个工作做好，多学习、成长。以后无论在这个子公司却是换工作，以后慢慢地再去寻找更好的机会。

（5） 确 实，中小企业没有什么不好，甚至可以帮助你尝试更多的工作，还有培育创业者的能力。另外，不要盲目地崇拜外企。中国的企业正在崛起，未来十年内肯定会出现象 微软、Google、GE、宝洁这种的大企业。所以，不要把外企当作wei一的出路，选两个有良好企业文化的子公司，选两个你可以学习成长的子公司。这种的 子公司有可能有一天成为未来的世界品牌 。

怎样去google应聘?

想去google中国研发中心的注意了：

每个职务都有详细的说明，你可以直接发邮件到职务描述中的邮箱地址，附上简历。

同时在邮件中说明你得知google要在北京成立研发中心的大好消息，而你心仪google已久，愿意为之奋斗终身。只要给你两个支点你将撬动地球云云……

信每天发一封，直到你收到回复为止。

假如被拒，下一场你就改说你心仪李开复已久，愿意为止效犬马之劳。只要给你两个支点你将撬动地球云云……

信每天发一封，直到你收到回复为止。

假如被拒，下一场你就说你心仪微软已久，愿意帮助微软撬动地球，但假如google能开两个higher的工资的话，你可以考虑换两个支点云云……

信每天发一封，直到你收到回复为止。

假如却是被拒，你就可以在你的电脑系统盘搜索两个叫做hosts的文件，在里面添加这一行：“127.0.0.1 ”，保存关闭，就万事大吉了！

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9月18日国际报道 假如你想为Google工作，你最好有喜欢数学公式以及谜题的癖好。

搜索巨头Google正在将它的奇思妙想用于召募新雇员的工作上面。Google已经公布了两个谜题的公告，以及两个页面的招工广告宣传，内有一些字谜问题，它的“Google实验室能力倾向测试” 已经在几个技术杂志上进行了刊登。

Google的一位发言人Eileen Rodriguez说：“我们总是对发现具有创新精神的人才很感兴趣，因此，我们总是试图用新的方法来发现人才。”

上周五，Google的股票价格涨到了145美元每股，8月，Google上市时的股票价格为85美元每股。

Rodriguez说：“我们只想吸引一些不同阶层的人。”

21个问题中包括以下一些问题：

写一句俳句来描述搜索流量季节性预测的可能方法。

用三种颜色为两个二十面体涂颜色，每面都要覆盖，你能够用多少种不同的涂法？你将选择哪三种颜色？

这是两个我们故意留给你你空白，请填充一些你喜欢的东西。

这并非Google第一场别出心裁的招工新雇员，去年夏天，Google在硅谷公布了一道数学难题，用以发现人才。当人们回答完这道数学难题，一道更难的问题又出来了，假如应聘的人都解答完了这两道问题，页面会指向Google搜索网站。

另外一场，Google在一本知名的Linux刊物上刊登了一幅画，上面有一台自动贩卖机，Google要求应聘者设计一种贩卖模式，这种模式当中，每件物品的标签的数字是以4-或者5-开头，而机器键盘上的数字只有 1-和2-。

Google每年还承办两个名为“Code Jam”的活动，参赛者要为一系列软件问题设计出最好的解决方案。今年的Code Jam比赛于上周五开始。

计算机系统系本科生 以后如何去Google工作？

同学你好，不废话，直接说方法。

第一，考研考博，硕士读清北的，博士去美国读。计算机系统系精深，有论文，google不难。

第二，参加跨国黑客组织，做出点实效。或者老正经实当码农，搞两个10w用户以上的程序。然后找google招安你。

说学什么都是扯淡，你把数据库用出花来你拿得到A2？没签证去个p的总部啊。高科技子公司讲出身讲能力。想跳槽去google中国只有三家企业可以给你这个平台：BAT。至于进这三家企业，请参阅她们的招工简章。一本211也就勉强当个hr或者杂工的料。想搞技术985还得前几所。

我想去Google子公司工作，该学什么专业？

清华这种级别的计算机系统系，再继续深造，终将有机会拿到Googleoffer。

以下资料网络整理：

想要在Google（Google）找到一份工作，简直要比进哈佛还难上十倍。Google每年收到250-350万份简历，录取数量只有4000，尽管不到1%的录取率，大家却是争先恐后地想要挤进这家搜索巨头工作。其在提高雇员子公司内饮食质量、保持雇员身体健康、薪资福利等方面都是下了极大血本的，一度被评为“美国最幸福企业”。正在留学申请的你，是并非也有进入Google工作的梦想?那么你想知道哪些理工学院毕业后进Google的人数最多吗？今天就跟大家分享一下Linkedin根据用户数据统计分析出来的进Google工作的前20所理工学院排名表。

各位看官，看出规律没？

从统计表上可以看出，能进入Google地处加州的理工学院毕业生占据很大的优势（约有1859人毕业于斯坦福理工学院。与此同时，雇员中约有1645人毕业于加州理工学院伯克利校、671名毕业于加州理工学院洛杉矶分校、446名毕业于加州理工学院圣地亚哥分校、371名毕业于加州理工学院戴维斯分校、352名毕业于南加州理工学院、453名毕业于圣何塞州立理工学院，这些学校可都在加州哦）这当然跟地理位置有着重要关系，因为Google的总部正好位于加州。这大概就是小米军哥所说的：站在风口上，顺势而为吧！

不难看出，列入榜单的理工学院都有两个相同的特点:计算机系统系牛到爆！不论是拥有全美计算机系统学院的卡耐基梅隆理工学院却是被誉为“世界理工理工学院之最”的麻省理工学院，亦或是加州伯克利等等都是世界计算机系统学术界的翘楚！这是由谷哥的性质所决定的：作为一家跨国科技巨头，它的业务范围涵盖互联网搜索、云计算、广告技术等领域，开发并提供大量基于互联网的产品与服务，对于计算机系统类的人才当然是求贤若渴。

其实，信息化已成为当今世界各国经济与社会发展的重要手段，计算机系统网络也已经成为信息社会的运行平台和实施载体。各行各业和人民生活的各个角落都会需要计算机系统网络技术方面的人才。未来的信息化社会对于具有研发能力的高端人才和高技能人才依旧很缺乏。

我们可以看出两个道理，选对学校，选对专业真的很重要！而这些选择跟排名真的没有因果关系，相反，学校所处的地理位置、提供的职业发展路径、专业的就业率、学术科研能力、学校或院系给学生提供的机会才是我们在选择学校时需要考量的重点。建议所有还在选校问题上钻牛角尖的孩子和家长们能够更加理性地思考未来的职业路径规划。

新南本科计算机系统能进Google吗

新南本科计算机系统符合Google招工的标准就可以进。标准如下：

1、学习的能力。

2、领导力。

3、谦逊。

4、主人翁意识。

5、专业知识。仅供参考。

怎么样才能进入Google子公司

1、假如是应届毕业生, 可以参加 Google 的校园招工.你可以随意的投递简历给 Google, 而不用担心没有笔试机会. 只要你能去参加笔试就可以了.然后, 你需要在百万之众中杀出重围, 参加面试.面试有两轮, 第一轮两个面试官, 第二轮三个面试官.至少, 你需要经过四位面试官的严格 "检查" [注: 智力, 能力, 体力]再往后, 你需要耐心的等待结果…….

2、假如你却是在校生, 而且很荣幸的在北京或是上海的zhu名高校, 参加 Google 的暑期实习, 是非常好的机会.申请实习, 也需要笔试, 但不知道是否需要面试.另外, 一份漂亮的成绩单是必须的. Google 看重能把学习搞好, 同时又是技术牛人的学生.据说 80% 的实习生都可以留在 Google 工作.但问题是, 你有机会参加笔试吗?

3、参加 Google 的社招.你需要准备一份 killer 级别的简历.然后准备飞到北京, 参加多轮面试大战, 接受智力, 能力, 体力的多种考验.之后, 你仍需要耐心的等待结果.Google 招工是非常谨慎的.据说只有 Sergey Brin 才有权签署 offer 的.

4 、假如你是大牛, 注: 是 世界上最优秀的开发人员中的牛人, 当然也不必牛到李开复的程度 ,你可以选择他们来到 Google.Google会非常热情的欢迎你, 给你高官高薪."Google 的使命", 就是网罗计算机系统各个领域最牛的人, 来为他所用.你的到来, 会让她们 "乐坏了"

5、假如以上都不行, 你还有两个办法.那就是: 创立一家子公司, 然后等着 Google 来你,就譬如 YouTube.这种, 你就可以光荣的进 Google了不过, 要提醒你, 世界上有无数的子公司, 你怎么才能让 Google 这种的巨头看上你?而且最重要的是你必须要等到他来你的那一刻, 而不事先倒闭, 或是被他人

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